Không được lợi dụng dịch bệnh để cắt giảm quyền lợi giáo viên

Chia sẻ

Đó là một trong những yêu cầu nêu trong Văn bản số 32/CĐGD hướng dẫn trả lương cho cán bộ giáo viên, nhân viên (CBGV, NV) trong thời gian ngừng việc do dịch bệnh Covid-19 của Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội.

Các cấp công đoàn giám sát chặt chẽ việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với CBGV, NV bị ngừng việcCác cấp công đoàn giám sát chặt chẽ việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với CBGV, NV bị ngừng việc

Theo đó, để đảm bảo quyền lợi cho CBGV, NV, Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội yêu cầu Công đoàn cơ sở (CĐCS) các đơn vị ngoài công lập trực thuộc tham gia xây dựng phương án, giám sát việc thực hiện chi trả tiền lương ngừng việc và giải quyết chế độ cho CBGV, NV bị ngừng việc do dịch bệnh Covid-19, như sau:

CBGV, NV phải ngừng việc trong thời gian thực hiện cách ly theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền; ngừng việc do đơn vị dừng hoạt động vì bị phong tỏa do dịch bệnh Covid-19 thì tiền lương ngừng việc của CBGV, NV thực hiện theo khoản 3, điều 98 Bộ luật Lao động (Lương do hai bên thỏa thuận, nhưng không thấp hơn lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định).

Nếu thời gian ngừng việc kéo dài ảnh hưởng đến khả năng chi trả của đơn vị dù đã cố gắng nhưng đơn vị không còn khả năng tiếp tục thực hiện, thì chủ đơn vị và CBGV, NV có thể thỏa thuận “Tạm hoãn Hợp đồng lao động” không hưởng lương hoặc hưởng một phần lương (Theo điều 32 Bộ luật Lao động). Trường hợp này phải được sự đồng ý bằng văn bản của CBGV, NV.

Trường hợp đơn vị phải sắp xếp thu hẹp hoạt động dạy và học, cắt giảm chỗ làm việc hoặc dừng hoạt động thì Công đoàn tham gia xây dựng, thực hiện phương án sử dụng lao động, đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động đối với CBGV, NV (theo điều 38 và điều 44 Bộ luật Lao động). Trong trường hợp này đơn vị phải chi trả trợ cấp mất việc làm cho CBGV, NV (theo điều 49 Bộ luật Lao động) CĐCS hướng dẫn CBGV, NV hoàn thiện thủ tục hưởng chế độ Bảo hiểm thất nghiệp (nếu có). 

Các cấp công đoàn giám sát chặt chẽ việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với CBGV, NV bị ngừng việc. Tránh trường hợp đơn vị lợi dụng ảnh hưởng dịch bệnh để cắt giảm quyền lợi CBGV, NV, chấm dứt Hợp đồng lao động trái pháp luật.

Hoàng Lan

Tin cùng chuyên mục

Tạo động lực, nguồn lực và không gian phát triển cho giáo dục đại học

Tạo động lực, nguồn lực và không gian phát triển cho giáo dục đại học

(PNTĐ) - Dự thảo Luật Giáo dục đại học (sửa đổi) bổ sung nhiều nội dung mới, đồng thời lược bỏ các quy định không còn phù hợp như: Phân loại trường theo định hướng, điều kiện thành lập trường thành viên, quy định bắt buộc hội đồng trường với trường thuộc lực lượng vũ trang, thủ tục mở ngành, phân hiệu, kiểm định… nhằm chuẩn hóa hệ thống, giảm thủ tục và thống nhất quản lí.
Thúc đẩy phong trào “Bình dân học vụ số: Vai trò chủ lực của ngành Giáo dục trong chuyển đổi số

Thúc đẩy phong trào “Bình dân học vụ số: Vai trò chủ lực của ngành Giáo dục trong chuyển đổi số

(PNTĐ) - Phong trào “Bình dân học vụ số” không chỉ đơn thuần là một hoạt động chuyên môn, mà còn là sứ mệnh chính trị - xã hội của ngành Giáo dục trong tiến trình chuyển đổi số quốc gia. Đây là bước kế thừa và phát triển trong thời đại mới, nơi tri thức, kỹ năng số trở thành công cụ tối quan trọng để nâng cao dân trí, phát triển kinh tế và bảo đảm công bằng xã hội.