Góp ý vào dự thảo Văn kiện Đại hội XIV của Đảng:

Cần có định hướng bảo đảm quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ nữ phù hợp

M.THƯ
Chia sẻ

(PNTĐ) - Qua nghiên cứu dự thảo các văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, cán bộ, đảng viên, nhân dân xã Thanh Oai đồng tình, đánh giá cao dự thảo các văn kiện được chuẩn bị công phu, có tính khái quát, lý luận và tính thực tiễn cao, thể hiện được tư duy, tầm nhìn chiến lược của Đảng trong giai đoạn mới.

Là Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN xã Thanh Oai, bà Nguyễn Thị Hồng cho hay: Việc tham gia ý kiến vào dự thảo các văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng là một đợt sinh hoạt chính trị có ý nghĩa đặc biệt quan trọng. Đây là nhiệm vụ chính trị của mỗi cán bộ, đảng viên, thể hiện tinh thần trách nhiệm, niềm tin và tâm huyết của mình đối với Đảng, đối với con đường phát triển của đất nước trong giai đoạn mới. Tôi nhất trí, đồng tình cao với các nội dung cơ bản trong các dự thảo Văn kiện.

Dự thảo văn kiện đã nêu nội dung: “Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nữ đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước. Thực hiện các chương trình phát triển, hỗ trợ cập nhật tri thức, kỹ năng cho phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn, phụ nữ vùng dân tộc thiểu số, miền núi. Hoàn thiện và thực hiện tốt luật pháp, chính sách liên quan đến phụ nữ, trẻ em và bình đẳng giới. Phát huy tiềm năng, thế mạnh và tinh thần làm chủ, khát vọng vươn lên của các tầng lớp phụ nữ. Kiên quyết xử lý nghiêm theo pháp luật các tệ nạn xã hội, các hành vi bạo lực, mua bán, xâm hại phụ nữ, trẻ em…”. 

Cần có định hướng bảo đảm quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ nữ phù hợp - ảnh 1
 Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN xã Thanh Oai  Nguyễn Thị Hồng.

Tôi mong muốn nhiệm kỳ tới sẽ tiếp tục hoàn thiện hệ thống pháp luật, chính sách nhằm phát huy vai trò nòng cốt trong giám sát, phản biện xã hội, chú trọng nâng cao năng lực, trách nhiệm cũng như kịp thời động viên, khuyến khích đội ngũ cán bộ Mặt trận và các tổ chức chính trị xã hội trong việc thực hiện sắp xếp lại đội ngũ cán bộ ở cấp thôn, tổ dân phố, công chức cơ sở; hoàn thiện cơ chế, các quy định để phát huy và đảm bảo cho MTTQ, các tổ chức chính trị xã hội hoạt động hiệu quả; quan tâm nguồn lực đầu tư cho các chương trình hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp, chuyển đổi số, xây dựng gia đình văn minh hạnh phúc, phòng chống bạo lực gia đình.

Bên cạnh đó, văn kiện cần có định hướng rõ việc giải pháp hỗ trợ các xã vùng nông thôn nâng cao chất lượng xây dựng nông thôn mới theo hướng xanh, thông minh, gắn với phát triển sinh kế bền vững cho phụ nữ và người dân, có cơ chế hỗ trợ phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã có phụ nữ tham gia; có đề án nâng cao chất lượng đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho lao động nữ vùng nông thôn, vùng dân tộc thiểu số, vùng núi; có chính sách khuyến khích cán bộ nữ học tập nâng cao trình độ chính trị, chuyên môn; đề ra chỉ tiêu cụ thể về tỷ lệ nữ tham gia cấp ủy, HĐND, UBND các cấp; bảo đảm quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ nữ phù hợp.

Cần có định hướng bảo đảm quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ nữ phù hợp - ảnh 2
Bà Nguyễn Thị Hùy, Trạm trưởng Trạm y tế xã Thanh Oai.

Bà Nguyễn Thị Hùy, Trạm trưởng Trạm y tế xã Thanh Oai mong muốn: Văn kiện Đại hội cần làm rõ vai trò của cấp ủy Đảng các cấp, có cơ chế chính sách cho đội ngũ cán bộ Hội tại các vùng sâu, vùng xa, vùng khó, điểm nóng... để chị em yên tâm công tác, nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ được giao. Vai trò của nhân dân cần cũng cần được cụ thể hơn trong các nhiệm vụ, giải pháp, ví dụ như nhân dân hiến kế, đóng góp xây dựng các chủ trương, chính sách; giám sát thực thi pháp luật, giám sát cán bộ, đảng viên; phát hiện tiến cử người tài, giám sát quy trình công tác cán bộ...

Trong nhiệm kỳ mới cần tiếp tục thực hiện hiệu quả công tác chăm lo đời sống gia đình, sức khỏe cho phụ nữ công nhân, như: Hỗ trợ lao động nữ trong tiếp cận thông tin ứng dụng khoa học kỹ thuật, công nghệ mới đáp ứng yêu cầu thời kỳ công nghiệp 4.0; có giải pháp thỏa đáng về nhà ở xã hội cho người lao động có thu nhập thấp, xây dựng các khu ký túc xá công nhân ở gần các khu công nghiệp, khu chế xuất; có chính sách giúp cộng đồng, phụ nữ nông thôn giữ gìn giá trị cốt lõi, bản sắc văn hóa dân tộc găn với phát triển du lịch… Bổ sung, hoàn thiện thể chế, chính sách hỗ trợ người khuyết tật, góp phần gỡ bỏ các rào cản đối với người khuyết tật, người khuyết tật từng bước được hòa nhập một cách bình đẳng và đầy đủ vào cộng đồng và trên mọi phương diện. 

Ý kiến bạn đọc

Tin cùng chuyên mục

Tuổi trẻ Việt Nam góp ý dự thảo các Văn kiện trình Đại hội XIV của Đảng

Tuổi trẻ Việt Nam góp ý dự thảo các Văn kiện trình Đại hội XIV của Đảng

(PNTĐ) - Mới đây, tại Hà Nội, Ban Bí thư Trung ương Đoàn tổ chức hội nghị cán bộ chủ chốt của Đoàn, Hội, Đội và thanh thiếu nhi tiêu biểu để góp ý vào dự thảo các văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng. Hội nghị được tổ chức trực tiếp và trực tuyến đến 4.088 điểm cầu với tổng số 80.849 đại biểu tham dự.
Việt Nam - Đức tăng cường hợp tác hoàn thiện khung pháp lý kinh tế số

Việt Nam - Đức tăng cường hợp tác hoàn thiện khung pháp lý kinh tế số

(PNTĐ) - Ngày 30/10, tại Hà Nội, Viện Nhà nước và Pháp luật (Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam) phối hợp với Quỹ Friedrich Naumann Foundation for Freedom (FNF) của Đức tổ chức Hội thảo quốc tế với chủ đề "Chia sẻ kinh nghiệm của Cộng hòa Liên bang Đức về xây dựng khung pháp lý phát triển kinh tế số: Cân bằng giữa đổi mới sáng tạo và phát triển bền vững".
Tìm giải pháp tăng tỷ lệ khuyến sinh ở Việt Nam

Tìm giải pháp tăng tỷ lệ khuyến sinh ở Việt Nam

(PNTĐ) - Trong bối cảnh nhiều địa phương đang đối mặt với thực trạng mức sinh giảm sâu, thách thức đặt ra không chỉ nằm ở những con số thống kê mà còn gắn liền với bài toán giữ gìn sự cân bằng dân số, ổn định cấu trúc gia đình và duy trì sức sống của cộng đồng.
Mức sinh thấp: Thách thức dài hạn cho phát triển bền vững

Mức sinh thấp: Thách thức dài hạn cho phát triển bền vững

(PNTĐ) - Mức sinh tại Việt Nam đang giảm xuống mức thấp nhất trong lịch sử, nhiều địa phương rơi dưới ngưỡng sinh thay thế. Cùng với tốc độ già hóa nhanh và mất cân bằng giới tính khi sinh, thực trạng này đang đặt ra thách thức lớn cho tương lai dân số, nguồn nhân lực và tăng trưởng bền vững của đất nước.
Ứng dụng chuyển đổi số trong phòng cháy, chữa cháy

Ứng dụng chuyển đổi số trong phòng cháy, chữa cháy

(PNTĐ) - Những bất cập về công tác phòng cháy, chữa cháy đang tồn tại trên địa bàn thành phố Hà Nội cho thấy, việc xây dựng, hoàn thiện cơ sở dữ liệu về phòng cháy, chữa cháy, cứu nạn cứu hộ sẽ mang lại nhiều lợi ích thiết thực. Đặc biệt, thông qua việc chuyển đổi số trong phòng cháy, chữa cháy, góp phần ngăn chặn, làm giảm số vụ cháy lớn, cháy gây hậu quả nghiêm trọng.