Vai trò, vị trí của phụ nữ trong chiến lược phát triển quốc gia là biểu hiện sinh động của tư duy phát triển mới của Đảng
(PNTĐ) - Trong quá trình lấy ý kiến vào Dự thảo các văn kiện trình Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, các cán bộ làm công tác Mặt trận và Hội Liên hiệp Phụ nữ phường Hai Bà Trưng đều khẳng định, việc tham gia đóng góp ý kiến không chỉ là trách nhiệm chính trị mà còn thể hiện niềm tin, tâm huyết và khát vọng đồng hành cùng Đảng trong hoạch định đường hướng phát triển đất nước nhanh và bền vững.
Bà Đỗ Thị Phúc - chuyên viên Cơ quan Ủy ban MTTQ Việt Nam phường, Ủy viên Ban Thường vụ Hội Liên hiệp Phụ nữ phường Hai Bà Trưng (Hà Nội) cho rằng: Việc tham gia góp ý Dự thảo các văn kiện trình Đại hội XIV là một đợt sinh hoạt chính trị có ý nghĩa đặc biệt, giúp cán bộ, đảng viên thể hiện tinh thần trách nhiệm với Đảng, đất nước và nhân dân. Dự thảo Văn kiện nêu rõ: “Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nữ đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững đất nước; thực hiện các chương trình phát triển, hỗ trợ cập nhật tri thức, kỹ năng cho phụ nữ có hoàn cảnh khó khăn, phụ nữ vùng dân tộc thiểu số, miền núi; hoàn thiện và thực hiện tốt luật pháp, chính sách liên quan đến phụ nữ, trẻ em và bình đẳng giới; phát huy tiềm năng, thế mạnh và tinh thần làm chủ, khát vọng vươn lên của các tầng lớp phụ nữ; kiên quyết xử lý nghiêm các hành vi bạo lực, xâm hại phụ nữ, trẻ em...”.
Bà nhấn mạnh, việc khẳng định rõ vai trò, vị trí của phụ nữ trong chiến lược phát triển quốc gia là biểu hiện sinh động của tư duy phát triển mới của Đảng, gắn kết bình đẳng giới với phát triển bền vững và công bằng xã hội. Phụ nữ Việt Nam không chỉ là lực lượng lao động lớn mà còn là nhân tố sáng tạo, trụ cột của gia đình và cộng đồng, nguồn lực quan trọng trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Bên cạnh đó cần chú trọng việc nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn và kỹ năng quản lý cho đội ngũ cán bộ Hội cơ sở, bởi đó là yếu tố then chốt để họ hoàn thành tốt vai trò cầu nối giữa Đảng, chính quyền và nhân dân.
Bà đề xuất cần có các chương trình đào tạo, bồi dưỡng định kỳ, cùng cơ chế khuyến khích, tạo động lực cho cán bộ nữ tham gia công tác xã hội, đặc biệt ở những địa bàn khó khăn. Việc này không chỉ củng cố tổ chức Hội vững mạnh mà còn phát huy quyền làm chủ và khát vọng vươn lên của phụ nữ Việt Nam. Đồng thời mong muốn có các quyết sách đột phá trong cải thiện chất lượng giáo dục, đặc biệt chú trọng giáo dục đạo đức, kỹ năng sống và định hướng nghề nghiệp sớm cho học sinh, coi đó là nền tảng vững chắc cho sự phồn vinh của đất nước.
Cùng với đó, Văn kiện cần thể hiện rõ vai trò lãnh đạo của cấp ủy Đảng các cấp đối với công tác phụ nữ và bình đẳng giới, đặc biệt trong bố trí, sử dụng cán bộ Hội tại những địa bàn khó khăn, vùng sâu, vùng xa và vùng trọng điểm. Nếu không có chính sách bảo đảm điều kiện công tác, thu nhập và môi trường làm việc phù hợp, sẽ rất khó thu hút, giữ chân và phát huy năng lực của họ.
