Một số trường hợp về hưu trước tuổi được hưởng nguyên lương theo Nghị định 143/NĐ-CP ngày 10/12/2020 của Chính phủ.
Bạn đọc Lương Thị Sen - Mỹ Đức gửi thư lên hỏi báo PNTĐ: trường hợp nào thì được hưởng nguyên lương khi về hưu trước tuổi
Về việc này Báo PNTĐ trả lời bạn như sau:
Ngày 10/12/2020 chính phủ ban hành nghị định số 43/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Điều 8 Nghị định số 108/2014/NĐ-CP và các khoản 6, khoản 7 Điều 1 Nghị định số 113/2018/NĐ-CP đối với quy định liên quan đến tuổi để thực hiện chính sách về hưu trước tuổi nhằm bảo đảm phù hợp với quy định tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2019.
(Ảnh: minh họa)
Theo đó các đối tượng tinh giảm biên chế được hưởng chế độ hưu trí theo quy định của pháp luật về BHXH và không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi, cụ thể như sau:
Đối tượng tinh giản biên chế nếu có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tối thiểu quy định tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên, trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc NN-ĐH-NH hoặc đặc biệt NN-ĐH-NH thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên.
Đối tượng tinh giản biên chế nếu có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên.
Đối tượng tinh giản biên chế nếu có tuổi thấp hơn 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tối thiểu quy định tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên, trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên.
Đối tượng tinh giản biên chế nếu có tuổi thấp hơn 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động và có đủ 20 năm đóng BHXH trở lên.
Việc quy định chặt chẽ, cụ thể các trường hợp hưởng nguyên lương khi nghỉ hưu trước tuổi giúp người lao động hiểu rõ pháp Luật, góp phần tạo ra công bằng và chia sẻ trong cộng đồng.
BÁO PHỤ NỮ THỦ ĐÔ