120 phụ nữ quận, huyện dự tập huấn về những điểm mới Luật Hợp tác xã năm 2023
(PNTĐ) - Sáng ngày 20/3, Hội LHPN thành phố Hà Nội tổ chức hội nghị tập huấn "Những điểm mới Luật Hợp tác xã năm 2023 và một số cơ chế, chính sách ưu tiên phát trển kinh tế tập thể, hợp tác xã hiện nay" cho 120 cán bộ, hội viên các quận, huyện, thị xã, nữ chủ doanh nghiệp hợp tác xã.
Dự hội nghị có Phó Chủ Thường trực Hội LHPN Hà Nội Phạm Thị Thanh Hương; Uỷ viên Ban Thường vụ, Chánh văn phòng Hội LHPN Hà Nội Nguyễn Thị Hiền Thuý; Uỷ viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế, Hội LHPN thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Hường; đại diện Sở Nông nghiệp và Môi trường Hà Nội và Liên minh Hợp tác xã Thành phố Hà Nội.
Báo cáo viên tại buổi tập huấn là PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh, Trưởng ban Chính sách và Phát triển Hợp tác xã, Liên minh Hợp tác xã Việt Nam.
Tham dự tập huấn có 120 người là đại diện lãnh đạo Hội LHPN 30 quận, huyện, thị xã; cán bộ Hội không chuyên trách là Phó chủ tịch, Uỷ viên Ban Thường vụ của Hội LHPN các xã, phường, thị trấn; Chi hội trưởng ở cơ sở mỗi quận, huyện, thị xã; lãnh đạo, thành viên Hợp tác xã, Tổ hợp tác do phụ nữ tham gia quản lý tại các quận, huyện, thị xã.
Phát biểu khai mạc tập huấn, Phó Chủ tịch Thường trực Hội LHPN Hà Nội Phạm Thị Thanh Hương cho biết, sau khi Thủ tướng Chính phủ ký Quyết định số 01/QĐ-TTg ngày 3/1/2023 phê duyệt Đề án “Hỗ trợ hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho lao động nữ đến năm 2030”; Ban Thường vụ Hội LHPN Hà Nội ban hành Kế hoạch số 139/KH-BTV ngày 17/1/2025.
Cùng với sự chỉ đạo của Trung ương Hội LHPN Việt Nam, Thành uỷ Hà Nội, UBND thành phố Hà Nội, Hội LHPN Hà Nội đã chủ động chủ trì phối hợp với các sở, ban, ngành, Liên minh HTX thành phố trình UBND thành phố ban hành kế hoạch của UBND thành phố về việc triển khai Đề án 01 của Chính phủ “Hỗ trợ hợp tác xã do phụ nữ tham gia quản lý, tạo việc làm cho lao động nữ đến năm 2030”.
Trong quá trình tổ chức triển khai thực hiện, Hội LHPN Hà Nội cùng với các Hội LHPN quận, huyện, các cơ sở Hội đã rất tích cực tập huấn kiến thức, truyền thông, hỗ trợ kỹ năng, đặc biệt là quan tâm hỗ trợ tư vấn thành lập mới các HTX, các tổ HTX do phụ nữ điều hành, quản lý.
Đến thời điểm hiện nay, trên địa bàn thành phố đã có 37 HTX do Hội LHPN các cấp hỗ trợ tư vấn thành lập và trong quá trình vận hành thường xuyên đồng hành với các HTX này; có 47 tổ hợp tác là những nhân tố có tiềm năng, nguồn để tư vấn hỗ trợ trở thành các HTX do phụ nữ tham gia quản lý điều hành.
Trong quá trình hoạt động, về phía các HTX cũng rất chủ động, sáng tạo, nỗ lực vượt qua những khó khăn thách thức, nhận thức ngày càng đúng đắn hơn về vai trò của HTX, của kinh tế tập thể trong quá trình phát triển kinh tế - xã hội và vai trò của phụ nữ để tham gia thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội. Đồng thời, cũng hỗ trợ những biện pháp để thúc đẩy vai trò của phụ nữ trong lĩnh vực kinh tế, nâng cao quyền năng kinh tế của phụ nữ thông qua các mô hình HTX.
Đồng chí Phạm Thị Thanh Hương chia sẻ: "Chúng tôi thấy có điểm tích cực, từ khi được thành lập HTX, hoạt động của các HTX này đạt hiệu quả rất thiết thực, vừa có tư cách pháp nhân để có những đơn hàng giao dịch, xuất đi nước ngoài, nhiều HTX đã có hiệu quả kinh tế tốt, nhận thức của phụ nữ trong quá trình tham gia phát triển kinh tế tập thể đã chuyển biến rất tích cực. Đây là những điểm đáng ghi nhận trong quá trình hỗ trợ các HTX do phụ nữ tham gia quản lý điều hành".
Bên cạnh đó, trong quá trình hoạt động, các HTX cũng gặp nhiều khó khăn trong việc tiếp cận các cơ chế chính sách đặc thù hỗ trợ cho các HTX phát triển. Một số kiến thức kỹ năng trong quản trị HTX, trong quản lý điều hành, đặc biệt những kiến thức để ứng dụng công nghệ thông tin trong chuyển đổi số, truyền thông cho các HTX này còn rất nhiều hạn chế.
“Trong khuôn khổ hội nghị tập huấn chuyên đề hôm nay, chúng tôi lựa chọn 2 nội dung rất cần thiết đối với HTX, đặc biệt là với đội ngũ cán bộ hội chuyên trách của Hội LHPN thành phố và các quận, huyện, để chúng ta nhận thức đúng và cập nhật đầy đủ hơn những cơ chế chính sách để trong quá trình tư vấn, hỗ trợ cho các HTX, hỗ trợ cho công tác quản trị HTX đạt hiệu quả tốt hơn”- đồng chí Phạm Thị Thanh Hương nhấn mạnh.
Chia sẻ về chuyên đề "Những điểm mới Luật hợp tác xã năm 2023 và một số cơ chế, chính sách ưu tiên phát triển kinh tế tập thể, hợp tác xã (HTX) hiện nay", PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh nhấn mạnh: Kinh tế HTX là 1 trong 4 thành phần kinh tế trọng điểm của đất nước (Kinh tế nhà nước, kinh tế có vốn đầu tư nước ngoài, kinh tế tư nhân và kinh tế tập thể). Đây là quan điểm xuyên suốt của Đảng, Nhà nước. Đối với HTX, Bác Hồ từng nhấn mạnh trong thư gửi chủ nông gia Việt Nam ngày 11/4/1949: “HTX là hợp vốn, hợp ức với nhau. Vốn nhiều, sức mạnh thì khó nhọc ít, mà lợi ích nhiều”.
PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh cho biết, theo Luật HTX năm 2023, có điểm mới về số thành viên chính thức giảm từ 7 thành viên trước đây còn 5 thành viên; và có thêm thành viên liên kết, thành viên liên hết không góp vốn của HTX; liên kết HTX hoặc thành viên của tổ HTX.
Sự khác biệt giữa thành viên chính thức và thành viên liên kết là được biểu quyết tại đại hội, thành viên liên kết không được biểu quyết tại đại hội, nhưng vẫn được có ý kiến. Đặc biệt, HTX có tính riêng biệt là đối nhân chứ không đối vốn. Tức là, thành viên HTX được 1 phiếu bầu như nhau; còn chia lãi, chia lợi ích thì theo mức độ góp vốn và sử dụng. Thành viên chính thức hay liên kết ở các tỉnh, thành phố khác nhau vẫn được. Trong quy định đại hội HTX tổ chức trực tuyến và được công nhận phiếu bầu…
Điểm mới nữa trong Luật HTX năm 2023 mà giảng viên Phạm Thị Tố Oanh nhấn mạnh chính là quy định các HTX phải yêu cầu các thành viên đăng ký với HTX về việc mua sản phẩm của HTX. Đặc biệt, điểm mới về việc có Quỹ chung không chia. Việc có quỹ chung không chia nhằm tiết kiệm, để dành, để có thể sử dụng mua đất, đầu tư trang thiết bị máy móc...
Về các chế độ, chính sách ưu đãi đối với HTX, cùng với các hỗ trợ về tập huấn, tuyên truyền, phổ biến nâng cao kiến thức, PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh cũng chia sẻ về việc HTX được hỗ trợ về vốn, cùng các hỗ trợ đầu tư hạ tầng, trang thiết bị, ứng dụng công nghệ thông tin vào chuyển đổi số, bán hàng online, phát triển thương mại điện tử...
Tại buổi tập huấn, PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh đưa ra nhiều dẫn chứng, giới thiệu về các mô hình HTX thành công, như: Mô hình trồng rau mầm, rau baby của Hợp tác xã Sản xuất và Dịch vụ nông nghiệp Thanh Hà, xã Ninh Sở, huyện Thường Tín (Hà Nội) là một điển hình phát triển theo hướng nông nghiệp đô thị với doanh thu hàng tỷ đồng mỗi năm. Mô hình HTX chè Tân Lập, Mộc Châu thành lập 23 năm, kết hợp trồng chè sơ chế chè, trồng cây ăn quả và dịch vụ homestay. HTX Trang trại nấm Tam Đảo, nuôi đông trùng hạ thảo từ tằm. HTX Mỳ Thuận Hương ở Bắc Giang của chị Đào Thị Hương xuất khẩu mỳ rau đi Nhật Bản…
Về chuyên đề ứng dụng công nghệ số trong công tác truyền thông của các HTX do phụ nữ tham gia quản lý, điều hành, PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh cũng đưa ra một vài lưu ý về xúc tiến thương mại, phát triển thị trường, tranh thủ các nguồn chính sách ưu đãi, hỗ trợ để đưa sản phẩm của HTX đi thị trường tiêu thụ thế giới...
Tham dự tập huấn, các học viên đã tập trung chú ý lắng nghe. Chị Nguyễn Thị Thu Thủy, HTX Hanoi Herbs (huyện Quốc Oai) trao đổi về vấn đề phát triển HTX và được giảng viên giải đáp.
Kết luận tập huấn, Trưởng Ban Hỗ trợ phụ nữ phát triển kinh tế, Hội LHPN thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Hường bày tỏ mong muốn thông qua nội dung chia sẻ của PGS.TS Phạm Thị Tố Oanh, các cán bộ phụ nữ, lãnh đạo, thành viên HTX, tổ hợp tác tiếp tục vận dụng những điểm mới, cơ chế chính sách ưu đãi của Nhà nước và ứng dụng chuyển đổi số vào hoạt động HTX một cách hiệu quả, đạt giá trị kinh tế cao.
