58 đồng chí trúng cử Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII

Đại biểu bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII

Dự thảo Đề án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 nêu rõ nguyên tắc và yêu cầu, tiêu chuẩn, số lượng, cơ cấu, phương án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Trong đó, về đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật, Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố phải đảm bảo những tiêu chí như: Có phẩm chất đạo đức trong sáng; lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, giản dị; cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư; dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; tâm huyết và có trách nhiệm với công việc; có tinh thần đoàn kết, xây dựng, gương mẫu, thương yêu đồng chí, đồng nghiệp; tuân thủ và thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức, Điều lệ, quy định của tổ chức Công đoàn.

Về năng lực công tác, uy tín; dự thảo nêu, Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố phải là người nắm vững tình hình công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn trong phạm vi quản lý; tổ chức nghiên cứu, đề xuất các chủ trương, giải pháp với cấp ủy, chính quyền cùng cấp về thực hiện chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; tổ chức thực hiện tốt việc hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các nghị quyết, chương trình, kế hoạch bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của tổ chức Công đoàn, của đoàn viên và người lao động.

Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố phải là người có tư duy đổi mới, có tầm nhìn, phương pháp làm việc khoa học, năng động, sáng tạo; gương mẫu, quy tụ và phát huy sức mạnh tổng hợp của tập thể, cá nhân; được cán bộ, đảng viên, đoàn viên Công đoàn, người lao động tin tưởng, tín nhiệm.

Đại biểu bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII

Đồng thời, Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ Thành phố phải là người có năng lực lãnh đạo, quản lý, có kiến thức, vận dụng chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, của địa phương, ngành, đơn vị và của tổ chức Công đoàn vào thực tiễn phong trào công nhân và hoạt động công đoàn theo lĩnh vực được phân công, phụ trách; có khả năng cụ thể hóa chương trình, nghị quyết, kế hoạch của Công đoàn cấp trên và cấp ủy cùng cấp và khả năng xử lý những tình huống mới phát sinh, kỹ năng hoạt động Công đoàn, chấp hành tốt nguyên tắc tập trung dân chủ trong tổ chức và sinh hoạt tại nơi công tác…

Căn cứ kết quả thảo luận tại Tổ, Đại hội tiến hành biểu quyết và 100% đại biểu dự Đại hội đã nhất trí thông qua Dự thảo Đề án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 với số lượng và cơ cấu như đã nêu trong Đề án.

Đại biểu bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII

Đại hội tiến hành công tác bầu cử theo đúng nguyên tắc, thể lệ bầu cử. Kết quả, 58 đồng chí đã trúng cử Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố Hà Nội khóa XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội được chỉ định là triệu tập viên triệu tập Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành LĐLĐ thành phố khóa XVII.

Đại hội đã tiến hành bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam gồm 27 đại biểu chính thức, 5 đại biểu dự khuyết.